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MISSION GENERALE
Le(la) chargé(e) des affaires règlementaires a pour mission d'assurer la conformité des produits cosmétiques d'Hermès Parfums en vue de leur mise sur le marché à l'international.
Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible et sera basé à Paris 8ème avec les possibilité d'aller sur le site de production du Vaudreuil (27) une journée par semaine.
Employeur responsable, nous nous engageons dans les diversités, l'éthique et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'Hermès !
ACTIVITES
PRINCIPALES
- Validation règlementaire des matières premières ;
- Constitution des dossiers matières premières ;
- Validation règlementaire des formules ;
- Rédaction des listes d'ingrédients et de la documentation règlementaire (allergènes, certificats divers, etc...) ;
- Validation des documents de décor et des supports de communication et allégations ;
- Gestion et suivi des tests de tolérance locale et clinique et vérification de l'efficacité ;
- Constitution et complétude des Dossiers Information Produit ;
- Préparation des dossiers pour l'évaluation de la sécurité (partie A+B) ;
- Gestion des cas de cosmétovigilance ;
- Rédaction des Fiches de Données de Sécurité ;
- Veille règlementaire internationale ;
SECONDAIRES
- Mise à jour règlementaire des bases de données ;
- Participation au plan analytique règlementaire et toxicologique (mise sur le marché et surveillance) ;
- Rédaction et mise à jour des procédures et instructions affaires règlementaires.
Les informations ici mentionnées présentent les missions principales et secondaires/spécifiques définies à la date de dernière mise à jour du présent document, sans pour autant faire mention d'une liste exhaustive des tâches associées à ces missions ; Le(a) salarié(e) est informé(e) que cette définition de fonctions est évolutive.
A ce titre, elle pourra donc faire l'objet d'éventuelles modifications ultérieures.
HSE
• Respecter les règles en matière d'Hygiène, Sécurité, Environnement et des Bonnes Pratiques de Fabrication Cosmétique,
et inciter l'ensemble du personnel à les respecter dans un principe de vigilance partagée ;
• Signaler toute anomalie et contribuer à l'optimisation des postes et de l'environnement de travail en matière d'Hygiène,
Sécurité, Environnement et Ergonomie en proposant des améliorations si besoin.
RELATIONS INTERNES
- Direction des Collections ;
- Développement Packaging ;
- Recherche & Développement ;
- One Global Supply Chain ;
- Qualité ;
- Production ;
- HSE
RELATIONS EXTERNES
- Associations, fédérations, congrès...
- Organismes certificateurs et les prestataires législatif...
FORMATION ET/OU EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
- Formation Bac + 5 scientifique avec spécialisation en Affaires Réglementaires ;
- Expérience significative et réussie de 5 ans minimum sur une fonction équivalente, en industrie cosmétique et notamment sur les produits liés au t...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:06
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Intégré au pôle Communication du Métier Chaussure, vous serez rattaché à la Chef de projets Identité Métier.
L'équipe concernée pilote et déploie la stratégie de communication interne et externe du Métier avec une vision 360°.
Vous participez à la création d'outils de communication destinés à faire rayonner le Métier auprès de la presse internationale, des clients et des collaborateurs de la Maison et apportez des leviers pertinents aux équipes locales pour assurer la visibilité et soutenir la croissance du Métier.
Le futur stagiaire entretient des relations étroites avec :
* Au sein du Métier Chaussure : son responsable et les membres de l'équipe communication ; l'équipe collection ; les équipes développement et production ; l'équipe commerciale ; les gestionnaires du stock
* Au sein du Groupe Hermès : l'équipe presse et communication Hermès International ; les bureaux de presse en filiale ; l'équipe des contenus éditoriaux HermèSphère (intranet)
Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de Mars 2026.
Basé à Pantin (Accessible Métro Ligne 5 et RER)
Principales missions :
Communication interne / Presse :
Ventes presse
* Aider à la création des documents de sélection produits presse/image.
Rédiger des inspirations saisonnières
* Participer à l'animation des kick-off presse (présentation de la collection aux bureaux de presse internationaux via un prisme communication - image - mode)
* Coordonner les plannings, gérer les contacts avec les bureaux de presse et les prises des commandes selon les spécificités locales et les ambitions presse lors des showrooms saisonniers
* Analyser les ventes et actions de communication presse en filiale.
Rédiger le bilan post achats
* Suivre les livraisons avec l'équipe production
* Suivre les parutions presse par saison/mise à jour du best-of
Preview
* Participer au développement des contenus image pour le mini-site Preview : gérer la logistique pour la mise à disposition des paires; gérer le stylisme et les confiés avec l'agence de production et les autres Métiers; aider à la coordination du casting mannequin; suivre la production
* Aider à la coordination sur les différents tournages / shootings (film & photos de collection, vues portées etc.)
2.
Communication externe :
Editions / E-commerce
* Participer au développement des contenus externes (lookbook, hermès.com, réseaux sociaux, Monde d'Hermès) et campagnes de communication : sélection produits / prêts / shootings / rédaction des légendes
Evènementiel
* Suivre le planning et coordonner les activités au niveau international, en lien avec Hermès International
Veille concurrence
* Veille concurrentielle sur les tendances communication mode : réseaux sociaux, e-commerce, collaborations, etc.
Gestion des confiés
* Coordonner les demandes internes / externes de prêts
* Aider Ã...
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Type: Permanent Location: PANTIN, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:06
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Hermès Commercial est la division d'Hermès Sellier en charge des flux commerciaux vers le réseau, des flux commerciaux retours et après-vente, et du support opérationnel aux magasins.
Les flux commerciaux vers le réseau comprennent les opérations logistiques, la gestion commerciale et les opérations de douane et de transport.
Leur finalité est de livrer les bons produits au bon endroit et au bon moment.
La Direction Logistique s'organise en 4 Directions :
* La Direction des Opérations Flux Entrants depuis la réception, le déballage, le contrôle, jusqu'au conditionnement ;
* La Direction des Opérations Flux Sortants qui stocke, prépare, personnalise et expédie les commandes (jusqu'aux quais) ;
* La Direction Efficience Opérationnelle regroupant 5 pôles (la Coordination des Stocks, l'Ingénierie et Support, la Maintenance, l'Animation Qualité Logistique et les Projets) ;
* La Direction en charge du pilotage de la prestation logistique .
MISSIONS
Au sein de la Direction Logistique (environ 300 personnes), la Direction Efficience Opérationnelle assure la qualité de nos prestations, la performance de nos opérations et la fiabilité du maillon logistique au sein de la chaine de distribution.
En tant que Stagiaire Ingénierie Logistique, au sein du site de la logistique centrale du Groupe, vous êtes rattaché(e) à un Chef de projet Ingénierie Logistique.
Participation aux demandes d'évolutions de la logistique
* Cadrage des demandes d'évolutions auprès des équipes opérationnelles
* Suivi de l'avancement des demandes d'évolutions auprès de la DSI
* Accompagnement des équipes opérationnelles lors des tests utilisateurs
* Accompagnement du changement (communication, mise à jour de la documentation, transmission de connaissances au support logistique etc..)
Chantier Documentation
* Participer au déploiement de la formalisation et de la formation sur les outils de la logistique
Relations transverses
* Travailler en transversalité et en collaboration avec différents interlocuteurs internes et externes (équipes internes DSI, équipes Projets, équipes opérationnelles Logistiques, consultants, métiers)
* Adopter une communication adaptée aux différents interlocuteurs (fonctions support comme fonctions opérationnelles) et faire preuve de pédagogie
PROFIL
* De formation supérieure en Ecole d'Ingénieur, de Commerce ou Universitaire, vous avez une bonne aisance avec les outils informatiques, les bases de données, et une connaissance des environnements Supply Chain.
* Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités dans un environnement complexe et exigeant.
* Vous êtes animé(e) par le sens du service, vous avez le goût pour le terrain et un fort intérêt pour la technologie.
* Vous savez vous adapter à différents interlocuteurs (équipes techniques aussi bien qu'opérationnelles).
* Vous faites preuve ...
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Type: Permanent Location: BOBIGNY, FR-93
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:05
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Hermès Commercial est la division d'Hermès Sellier en charge des flux commerciaux vers le réseau, des flux commerciaux retours et après-vente, et du support opérationnel aux magasins.
Les flux commerciaux vers le réseau comprennent les opérations logistiques, la gestion commerciale et les opérations de douane et de transport.
Leur finalité est de livrer les bons produits au bon endroit et au bon moment.
La Direction Logistique s'organise en 4 Directions :
* La Direction des Opérations Flux Entrants depuis la réception, le déballage, le contrôle, jusqu'au conditionnement ;
* La Direction des Opérations Flux Sortants qui stocke, prépare, personnalise et expédie les commandes (jusqu'aux quais) ;
* La Direction Efficience Opérationnelle regroupant 5 pôles (la Coordination des Stocks, l'Ingénierie et Support, la Maintenance, l'Animation Qualité Logistique et les Projets) ;
* La Direction en charge du pilotage de la prestation logistique .
MISSIONS
Au sein de la Direction Logistique (environ 300 personnes), la Direction Efficience Opérationnelle assure la qualité de nos prestations, la performance de nos opérations et la fiabilité du maillon logistique au sein de la chaine de distribution.
En tant qu'Alternant(e) Ingénierie Logistique, au sein du site de la logistique centrale du Groupe, vous êtes rattaché(e) à un Chef de projet Ingénierie Logistique.
Participation aux demandes d'évolutions de la logistique
* Cadrage des demandes d'évolutions auprès des équipes opérationnelles
* Suivi de l'avancement des demandes d'évolutions auprès de la DSI
* Accompagnement des équipes opérationnelles lors des tests utilisateurs
* Accompagnement du changement (communication, mise à jour de la documentation, transmission de connaissances au support logistique etc..)
Chantier Documentation
* Participer au déploiement de la formalisation et de la formation sur les outils de la logistique
Relations transverses
* Travailler en transversalité et en collaboration avec différents interlocuteurs internes et externes (équipes internes DSI, équipes Projets, équipes opérationnelles Logistiques, consultants, métiers)
* Adopter une communication adaptée aux différents interlocuteurs (fonctions support comme fonctions opérationnelles) et faire preuve de pédagogie
PROFIL
* De formation supérieure en Ecole d'Ingénieur et pour une durée de 1 an, vous avez une bonne aisance avec les outils informatiques, les bases de données, et une connaissance des environnements Supply Chain.
* Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités dans un environnement complexe et exigeant.
* Vous êtes animé(e) par le sens du service, vous avez le goût pour le terrain et un fort intérêt pour la technologie.
* Vous savez vous adapter à différents interlocuteurs (équipes techniques aussi bien qu'opérationnelles).
* Vous faites preuve d...
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Type: Permanent Location: BOBIGNY, FR-93
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:04
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La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Au sein de la Direction de la communication, l'équipe du Monde d'Hermès a pour missions de définir et mettre en œuvre, en coordination avec la communication, les métiers et les marchés, la ligne éditoriale du magazine Le Monde d'Hermès et d'animer l'itinérance des Conversations et des Kiosques du Monde d'Hermès, deux formats événementiels
Vous intégrez l'équipe du Monde d'Hermès et aurez, en duo avec u stagiaire, une fonction de support transversale sur ces trois projets.
Stage de 6 mois conventionné et à temps plein, à pourvoir en Mars 2026 .
Poste basé à Paris.
Principales missions
1.
Contribuer à l'élaboration et à la distribution du magazine Le Monde d'Hermès
* Assurer la recherche documentaire en lien avec les différents départements du patrimoine et les métiers de la maison pour nourrir les équipes créatives,
* Suivre les demandes d'objets lors des shootings,
* Accompagner à la gestion de projet : connaitre et coordonner les interlocuteurs internes et externes.
* Réaliser des documents de présentations synthétiques.
2.
Accompagner les itinérances des projets événementiels
* Tenir le planning
* Assister les équipes à Paris et en filiales dans l'élaboration de projets sur-mesure
* Consolider un bilan annuel de ces projets
3.
Participer à la vie du service
* Être partie prenante des moments de réflexions et de recherches de nouvelles idées et talents, en particulier d'auteurs,
* Assurer une veille culturelle,
* Assister l'équipe sur les demandes inhérentes à la vie quotidienne du service.
Profil du candidat
* Etudiant niveau Master de formation Ecole de commerce ou équivalent, Master spécialisé en communication (Celsa, Sciences Po...) ou Management Culturel vous êtes à la recherche d'un stage riche et formateur ;
* Vous disposez d'une première expérience professionnelle en communication (événementiel, gestion de projets) et avez pu démontrer votre autonomie, votre rigueur, votre sens du détail et de l'organisation et votre sens du service ;
* Vous êtes polyvalent et méthodique, et savez appréhender des projets complexes, ayant une multiplicité d'interlocuteurs ;
* Vous avez un bon sens du relationnel et savez vous montrer diplomate ;
* Vous êtes à l'écoute du monde qui vous entoure, et possédez une appétence pour les beaux objets, la créativité, le monde de la culture, de l'édition et du journalisme.
La connaissance des réseaux sociaux et des médias est un plus.
* Vous parlez couramment anglais et maîtrisez les outils informa...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:03
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Rattaché à la Chef de Projet Editorial et Evènementiel, le stagiaire a pour mission de l'assister dans le développement des outils éditoriaux (Dossiers de presse, communiqués de presse, cadeaux presse, invitations...) et des événements pour les pôles activation.
Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de janvier 2026.
Basé à Paris 8 ème .
Principales missions
DEVELOPPEMENT DES EVENEMENTS
Aide au développement des projets en coordination avec les équipes d'Hermès International et/ou des services impliqués (équipe presse et influence, développement des collections, etc.) :
* Recherche de lieux
* Relations avec les prestataires (recherches de talents, mise en concurrence, prise de contact, etc.)
* Pilotage de la logistique invités (transports, hôtellerie, restauration, activités).
* Accompagnement sur la production et la mise en œuvre des événements locaux (scénographie, accessoirisation).
* Rédaction des bons de commande et suivi du budget.
* Supervision d'une partie des prestataires sur les événements (hôtessariat, stylisme, hair & make-up)
AIDE SUR LE DEVELOPPEMENT DES CONTENUS EDITORIAUX
* Renfort sur des besoins ponctuels (rédaction des guidelines, notices et documents de décor)
* Rédaction des briefs des communiqués de presse
Profil du candidat
* Une première expérience réussie de 6 mois, idéalement sur une fonction similaire, serait fortement appréciée
* Vous êtes étudiant en communication (école spécialisée, école de commerce, IAE, université ou équivalent)
* Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du détail, votre aisance relationnelle ainsi que pour votre capacité à vous organiser et à gérer les priorités
* Vous êtes structuré, impliqué, et doté d'un sens pratique et d'un esprit d'équipe
* Vous disposez de qualités rédactionnelles et d'un sens esthétique
* Vous parlez couramment anglais et maîtrisez les outils informatiques
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:03
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La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Au sein d'Hermès International, holding du groupe, vous intégrez l'équipe en charge de la gestion du Showroom pour les métiers suivants : Prêt à porter Homme et Femme, Bijoux, Montres, Equitation, Maroquinerie, Accessoires de mode.
Vous participez au déploiement opérationnel de la politique relations presse du groupe.
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir à partir de Janvier 2026.
Basé à Paris.
Principales missions
* Coordonner la préparation/l'envoi et les retours de shoppings pour les shoots internes (Campagne Sellier, Monde d'Hermès...)
* Assurer la communication avec les différents interlocuteurs en interne
* Gérer le stock (inventaires tous les mois, destockage, gestion des nouveaux produits, soldes presse)
* Assurer la bonne tenue et l'agencement du showroom
* Contribuer à la réflexion sur l'animation évènementielle du showroom
* Participer aux différents événements presse
Profil
* Etudiant désirant découvrir le domaine de la communication et en particulier les relations presse et la gestion d'un showroom gérant plus de 2 000 références, vous avez une première expérience en entreprise.
* Réactif, curieux et organisé, vous souhaitez vous investir dans un stage riche et formateur.
* Vous avez envie d'un poste actif et opérationnel qui requiert rigueur et organisation.
* Ce stage nécessite un anglais opérationnel ainsi que la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet).
* Sensibilité aux produits haut-de-gamme.
* Qualités relationnelles.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:02
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La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Intégré à l'équipe Réseaux Sociaux et Veille Digitale, vous participez au déploiement opérationnel de la stratégie réseaux sociaux notamment sur Instagram et soutenez l'équipe dans la modération des commentaires et messages privés sur les réseaux sociaux ainsi que les activités de veille.
Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les équipes de l'achat d'art dédiée à Instagram
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir à partir de Mars 2026.
Basé à Paris.
Principales missions
* Gérer les demandes d'objets par les artistes et les équipes de l'achat d'art pour Instagram auprès des métiers,
* Organiser et suivre les envois d'objets sur les lieux de shootings,
* Mettre à jour le document de référencement des objets Hermès en collection à destination des artistes
* Participer aux réunions d'échanges et brainstorming sur les contenus Instagram à venir,
* Aider l'équipe à la mise en place de campagnes paid sur les réseaux sociaux,
* Effectuer des relevés statistiques et des reportings sur la performance de nos activations sur les réseaux sociaux,
* Modérer les commentaires et les messages privés sur les réseaux sociaux,
* Référencer au sein d'un document les commentaires et messages privés relatifs à des plaintes clients,
* Remonter les plaintes clients aux différents services concernés,
* Analyser la conversation entrante sur les réseaux sociaux,
* Participer aux missions de veille e-réputation et à la réalisation d'études social intelligence, sur l'ensemble de la chaîne, du paramétrage d'outils à l'analyse en passant par le traitements des données.
* Participer à la réflexion autour de pratiques émergentes sur les réseaux sociaux,
* Veiller sur les tendances Web 2.0 et Web3.
Profil du candidat
* Etudiant niveau Master désirant découvrir le domaine de la communication et en particulier des réseaux sociaux, vous avez idéalement une première expérience dans ce domaine.
* Rigoureux, réactif, proactif, curieux et très organisé, vous souhaitez vous investir dans un stage riche et formateur.
* Vous recherchez un poste actif et opérationnel.
* Vous parlez couramment anglais et maîtrisez les outils informatiques (Powerpoint, Excel, etc.).
* Qualités relationnelles.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, ar...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:02
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Tous les engagements de la Fondation d'entreprise Hermès sont guidés par une seule et même conviction : "Nos gestes nous créentet nous révèlent ".
Autrement dit, les gestes grandissent celles et ceux qui agissent en faveur de l'intérêt général.
La Fondation met en place les conditions nécessaires pour transmettre des savoir-faire, créer des œuvres, protéger l'environnement et encourager les gestes solidaires à travers plusieurs programmes qui lui permettent d'accompagner ses bénéficiaires dans la construction du monde de demain:
New Settings et Artistes dans la Cité pour les arts de la scène, Expositions et Résidences d'artistes pour les arts visuels, Immersion, une commande photographique franco-américaine pour la photographie, Manufacto, la fabrique des savoir-faire et l'Académie des savoir-faire pour la découverte et l'approfondissement des métiers artisanaux.
À travers H 3 - Heart, Head, Hand la fondation soutient également des organismes qui agissent dans cette même dynamique.
Enfin, son engagement en faveur de la biodiversité est porté par ses programmes Manuterra, apprendre du vivant et Biodiversité & Écosystèmes.
L'ensemble de ces actions répond à ses ambitions fondamentales : cultiver l'intelligence collective, conjuguer progrès et bien commun, replacer l'humain au cœur de notre société.
Créée en 2008, la Fondation d'entreprise Hermès est présidée par Olivier Fournier et dirigée par Laurent Pejoux.
Vous assistez l'équipe communication de la fondation.
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir à partir de Mars 2026.
Basé à Paris.
Principales missions
* Coordonner la gestion et la diffusion des outils de presse : pressroom , revue de presse hebdomadaire, réunions presse (planification, ordre du jour) et suivi de la production des communiqués.
* Accompagner le développement des projetsdigitaux: brief et suivi de la conception-rédaction des messages pour les réseaux-sociaux et newsletters internes ; veille.
* Assurer la coordination des envois des supports d'édition et piloter l'organisation de la réserve.
Profildu candidat
* Étudiant en communication ou en management de la culture, souhaitant s'investir dans une mission de communication.
* Intérêt marqué pour les enjeux des métiers de communication notamment au sein du domaine culturel et de la solidarité.
* Qualités de rédaction, bonne orthographe, sensibilité littéraire.
* Très bonne maîtrise de l'anglais écrit et oral ainsi que des outils Office et Adobe : Word, Excel, Powerpoint, PDF, Photoshop, InDesign, etc.
* Qualités requises : autonomie, rigueur, réactivité et force de proposition.
* Sensibilité et intérêt pour la communication digitale.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'in...
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:01
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La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Au sein d'Hermès International, holding du groupe, vous êtes rattaché à la Responsable Communication Client et assisterez l'équipe aussi bien dans la conduite d'événements internationaux que nationaux tels que les défilés, les grandes expositions, les ouvertures de magasins...
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir à partir de Janvier 2026.
Basé à Paris.
Principales missions
* Accompagner l'organisation des expériences clients autour des événementsparisiens et internationaux: gestion de listings, hospitality, reporting etc.
* Suivre la réalisation d'outils de communication: invitations, cityguides...
* Gérer les contacts divers avec les équipes 'communication client' des filiales
* Assurer le suivi administratif: devis, budgets...
Profil du candidat
* Vous disposez d'une première expérience en entreprise où vous avez su mettre en avant votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre discrétion ainsi que votre relationnel.
* Vous souhaitez vous investir dans un stage à forte orientation internationale, requérant ouverture, autonomie/maturité, adaptabilité, réactivité.
* Vous avez le sensdu détail avec un attachement à la qualité.
* La relation quotidienne avec les équipes de communication des filiales à l'étranger requiert une pratique bilingue del'anglaistant à l'oral qu'à l'écrit.
* Maîtrise du pack office.
Vous êtes notamment à l'aise avec Excel et Powerpoint.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:00
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La Direction de la Communication réunit des experts de la stratégie, de la conception, de la production et de l'activation des outils de communication, implémentés par les filiales du Groupe.
Il s'agit d'une équipe dont la mission repose sur le rayonnement de la signature Hermès tout autant que sur la protection de son modèle d'entreprise.
Au sein de la direction de Presse/Influence, et dans le cadre de la stratégie de communication, les attachés de presse développent, gère et active les relations presse/influence du Groupe Hermès.
Vous êtes rattaché à la Responsable des Relations Presse/Influence Internationale et assistez l'équipe dans la conduite d'événements internationaux et nationaux tels que des expositions, des ouvertures de magasins, etc.
Stage de 6 mois conventionné à temps plein à pourvoir à partir de Janvier 2026.
Basé à Paris.
Principales missions
* Accompagner l'organisation complète d'événements parisiens ou internationaux
* Suivre la réalisation d'outils de presse (dossiers, communiqués...)
* Réaliser de la documentation pour des projets d'articles (visuels, textes, etc)
* Gérer les contacts divers avec les équipes de presse des filiales
* Travailler les revues de presse internes
* Assurer le suivi administratif (devis, budgets etc.)
* Relire et traduire des textes
Profil du candidat
* Vous disposez d'une première expérience en entreprise où vous avez su mettre en avant votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre relationnel.
* Vous souhaitez vous investir dans un stage à forte orientation internationale, requérant ouverture, autonomie/maturité, adaptabilitéet réactivité.
* La relation quotidienne avec les services de presse des filiales à l'étranger requiert une pratique très courante de l'anglaistant à oral qu'à l'écrit.
* Maîtrise du pack office.
Vous êtes notamment à l'aise avec Excel et Powerpoint.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant vos disponibilités pour ce stage.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion.
Rejoignez l'aventure humaine Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception.
Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."
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Type: Permanent Location: PARIS, FR-75
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:25:00
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Based in Portland, Oregon, Fred Meyer merged with The Kroger Company in 1998.
Today, we're proudly serving Fred Meyer customers in over 120 stores throughout Oregon, Washington, Idaho and Alaska.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Fred Meyer family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page !
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Type: Permanent Location: Juneau, US-AK
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:59
-
Create an outstanding customer experience through exceptional service.
Establish and maintain a safe and clean environment that encourages our customers to return.
Assist the department manager in reaching sales and profit goals established for the department and monitor all established quality assurance standards.
Embrace the Customer 1st strategy and encourage associates to deliver excellent customer service.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety.Based in Hutchinson, Kansas, Dillons merged with The Kroger Company in 1983.
Today, we're proudly serving Dillons customers in over 60 stores throughout Kansas.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Dillons family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! Minimum
- Ability to handle stressful situations
- Knowledge of basic math (counting, addition, and subtraction)
- Effective communication skills
Desired
- Any retail experience
- Second language (speaking, reading and/or writing)- Promote trust and respect among associates
- Create an environment that enables customers to feel welcome, important ...
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Type: Permanent Location: Andover, US-KS
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:57
-
Create an outstanding customer experience through exceptional service.
Establish and maintain a safe, clean environment that encourages our customers to return.
Achieve sales and profit goals established for the department and control all established quality assurance standards.
Monitor all functions, duties and activities related to the Bakery department.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety.From one tiny Cincinnati grocery store more than a century ago, we've grown into what today is the nation's largest grocer with nearly 2,800 stores in 35 states operating under 28 different names.
As America's grocer, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Kroger family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! MINIMUM
* Excellent oral/written communication skills
* Knowledge of basic math (counting, addition, subtraction)
* Ability to handle stressful situations
* Current food handlers permit once employed
DESIRED
* High School Diploma or GED
* Any management experience
* Any bakery/retail experience
* Second language (speaking, reading and/or writing)
...
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Type: Permanent Location: Louisville, US-KY
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:57
-
Create an outstanding customer experience through exceptional service.
Establish and maintain a safe and clean environment that encourages our customers to return.
Achieve sales and profit goals established for the department, and monitor and control all established quality assurance standards.
Support the day-to-day functions of the department operations.
Embrace the Customer 1st strategy and encourage associates to deliver excellent customer service.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety of others.Based in Portland, Oregon, Fred Meyer merged with The Kroger Company in 1998.
Today, we're proudly serving Fred Meyer customers in over 120 stores throughout Oregon, Washington, Idaho and Alaska.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Fred Meyer family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! Minimum
* Effective communication skills
* Knowledge of basic math: counting, addition, and subtraction
* Ability to handle stressful situations
* Must be able to meet the minimum physical demands of the position
* Must be 18 or older...
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Type: Permanent Location: Tigard, US-OR
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:56
-
Responsible for learning and supporting a full-service Murray's experience that will embody the food passion, cheese knowledge, interactive customer service, and industry leading merchandising that is uniquely Murray's Cheese.
Work closely with in store Murray's Cheese Master to create an environment of outgoing, personal, theatrical cheese retailing within the store environment.
Role model and demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety of others.Based in Indiana, Pay Less merged with The Kroger Company in 1999.
Today, we're proudly serving Pay Less customers in 9 stores throughout Anderson, Lafayette, Muncie and West Lafayette.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Pay Less family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! Minimum
* A strong desire to learn, enthusiasm for the product, and an interest and willingness to try new and innovative approaches.
* Interest in, and openness to try, cheese daily
* Easily conveys ideas at the appropriate level based on audience
* Retail experience
* Super Foodie and supportive of chee...
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Type: Permanent Location: Anderson, US-IN
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:53
-
Provide exceptional customer service to help people live healthier lives by treating our customers/employees in a fair and ethical manner, providing a safe, clean, inclusive environment, being a responsible member of the community, providing the right products, services, and care at the right time with fair and accurate pricing.
Demonstrate the company's core values of respect, honesty, integrity, diversity, inclusion and safety.Based in Hutchinson, Kansas, Dillons merged with The Kroger Company in 1983.
Today, we're proudly serving Dillons customers in over 60 stores throughout Kansas.
As part of the Kroger family of companies, we take pride in bringing diverse teams with a passion for food and people together with one common purpose: To Feed the Human Spirit.
With a history of innovation, we work tirelessly to create amazing experiences for our customers, communities AND each other, with food at the heart of it all.
Here, people matter.
That's why we strive to provide the ingredients you need to create your own recipe for success at work and in life.
We help feed your future by providing the value and care you need to grow.
If you're caring, purpose-driven and hungry to learn, your potential is unlimited.
Whether you're seeking a part-time position or a new career path, we've got a fresh opportunity for you.
Apply today to become part of our Dillons family!
What you'll receive from us:
The Kroger Family of Companies offers comprehensive benefits to support your Associate Well-Being, including Physical, Emotional, Financial and more.
We'll help you thrive, with access to:
* A wide range of healthcare coverage, including affordable, comprehensive medical, dental, vision and prescription coverage, through company plans or collective bargaining agreement plans.
* Flexible scheduling in full- and part-time roles with paid time off, including holiday and sick pay based on eligibility and length of service.
* Emotional and financial support with free counseling through our Employee Assistance Program and free, confidential financial tools and coaching with Goldman Sachs Ayco.
* Valuable associate discounts on purchases, including food, travel, technology and so much more.
* Up to $21,000 in tuition reimbursement over your career, through our industry-leading Continuing Education program.
* Vast potential for growth, through an abundance of industry-leading training programs and diverse career pathways.
For more information about benefits and eligibility, please visit our Benefits Page ! MINIMUM
* High School Diploma or GED
* Must be 18 years of age
* Ability to handle confidential information
DESIRED
* Any previous comparable experience
* Any experience with customer service, including registries, phone, and cashier
* Any experience with inventory control in a retail environment
* Comply with local, state and federal regulations; report all illegal activity, including robbery,...
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Type: Permanent Location: Topeka, US-KS
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:53
-
Applications will be reviewed in the order in which it was received
MUST BE CURRENTLY REGISTERED WITH THE BOARD OF BEHAVIORAL SCIENCES
TO BE CONSIDERED.
Must be an Associate Clinical Social Worker, Associate Marriage and Family Therapist, or Associate Professional Clinical Counselor, Licensed Clinical Social Worker, Licensed Marriage and Family Therapist, or Licensed Professional Clinical Counselor.
This job opening will serve to fill multiple current and upcoming Clinical Therapist I/II vacancies throughout Riverside County for the Riverside University Health System (Behavioral Health, Medical Center, and Community Health Clinics) for Regular, temporary, and Per Diem positions.
The current and upcoming divisions that are seeking qualified Clinical Therapists I/II are listed below (Location may vary).
Please note that the position may be filled by the time you apply.
For this recruitment, some positions are eligible for a 10% DTR or 5.5% Crisis differential that is applied to hours worked.
At any time, this differential can be removed.
The Riverside University Health Systems - Behavioral Health department is currently recruiting for multiple Clinical Therapist I/II positions throughout Riverside County .
As positions become available, the recruiter will review applications and refer applicants on an individual basis should they meet the department's requirements.
The work schedule for these positions may vary depending on the department's needs.
Openings for Associate & Licensed Clinicians
(CT I/II):
* Mental Health Court - Riverside
Population: 18+, Field Work
* San Jacinto Alcohol
Population: Adults and possibly adolescents
* MCMT Integrated - Beaumont
Population: Candidate will be working with all ages, responding to members in a mental health crisis.
Our teams often responds to anyone, anywhere within the County of Riverside - Field Work
* MHSA Banning Clinic (TAY) - Bilingual
Population: This role primarily serves children, including both young children and Transitional Age Youth (16-24).
The typical age range is 4 to 18 years old.
Some adults will also be served as part of an integrated clinic model.
The work includes supporting families, children in the foster care system or under the guardianship of the Department of Public Social Services (DPSS), and youth who have experienced trauma and/or severe mental health challenges.
- Field Work
* YHIP Mid County - Perris
Population: Population YHIP - Field Work
- The CT will provide the majority of therapy services in the field
- CT will participate in monitoring a 24-hour Crisis Phone which rotates in between therapists.
-A CT who is dedicated, adaptable, experienced, motivated, and works well with a large team.
- A CT who is willing to learn, grow, and challenge herself/himself.
* Youth & Family Comm Services - Riverside (must have at least 3000 hrs)
Population: Children in child welfare and juvenile justice systems.
5-21 but mostly teens -...
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Type: Permanent Location: Riverside, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:52
-
ALL APPLICANTS MUST UPLOAD A COPY OF THEIR OFFICIAL AND/OR UNOFFICIAL TRANSCRIPTS OF THEIR COMPLETED DEGREE AT AN ACCREDITED COLLEGE OR UNIVERSITY.
The County of Riverside's Flood Control and Water Conservation District has an exciting opportunity for a Water Quality and Environmental Compliance Specialist.
This position will be filled at either the Assistant Flood Control Planner or Associate Flood Control Planner level and will be assigned to the Flood Control District's Watershed Protection Division in Riverside.
About the Role:
Watershed Protection Division staff are principally engaged in the development and implementation of regulatory compliance strategies that balance protection of the natural environment with the District's mission to responsibly manage stormwater in service of safe, sustainable and livable communities.
This role requires a detailed understanding of urban stormwater quality management, and the National Pollutant Discharge Elimination System (NPDES) permits governing the construction, operation and maintenance of stormwater management infrastructure.
Key responsibilities include:
* Conducting and coordinating implementation of stormwater management practices and NPDES permit compliance actions.
* Collecting and analyzing environmental quality data to evaluate aquatic ecosystem health and inform management decisions.
* Evaluating stormwater program implementation outcomes and effectiveness.
* Preparing regulatory compliance reports and program guidance documents, ensuring timely submission to regulatory agencies.
* Developing and managing consultant contracts, reviewing consultant products for quality.
* Coordinating closely with municipal NPDES Copermittees and regulatory agencies..
* Planning and coordinating public education and outreach activities related to water quality protection.
* Analyzing environmental legislation/regulations for impacts on municipal operations and formulating regulatory compliance approaches.
* Responding to inquiries and complaints from regulatory agencies, municipalities, and the general public regarding water quality concerns.
* Performing other duties as assigned.
Ideal Candidate: The Flood Control District is seeking candidates with excellent communication skills who can contribute to the development of programs and projects that protect Riverside County's creeks, streams, rivers, and lakes.
Candidates with experience in preparing high-quality scientific and technical reports and oral presentations, who thrive in a team-focused environment, and with knowledge of municipal NPDES Stormwater Permits and California's regulatory programs for water quality protection, are highly encouraged to apply.
Career Progression: The Flood Control Planner series offers professional progression, including:
* Assistant Flood Control Planner
* Associate Flood Control Planner
* Senior Flood Control Planner
* Environmental Project Manag...
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Type: Permanent Location: Riverside, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:52
-
The County of Riverside's Patient Accounting and Billing Unit at Riverside University Health System (RUHS) Mission Grove location is seeking a Director of Charge Description & Clinical Auditing to join our team in Riverside.
The Director of Charge Description & Clinical Auditing will be responsible for managing and optimizing the standard Charge Description Master (CDM) to ensure it is accurate and compliant with coding rules and billing regulations.
This position will lead the department's efforts in reviewing and researching charge-related data to maintain compliance and accuracy within the system's CDM.
The Director will ensure that CDM maintenance requests are processed and completed efficiently, accurately, and in a timely manner.
Additionally, the Director will collaborate with RUHS stakeholders to identify charge-related opportunities, evaluate current procedures, and assess internal controls to ensure charge master code compliance, charge accuracy, and improved charge capture.
The role also includes maintaining oversight of the department's documentation of policies and procedures, ensuring compliant billing practices, and educating department staff and other stakeholders on CDM maintenance processes and compliance.
Desired Qualifications:
* A Master's degree in Healthcare Administration, Business, or a related field
* At least one (1) year of hands-on experience with Charge Description Master (CDM) management, including auditing, adding, deleting, updating, cash pricing, and OSHPD reporting.
* Proven experience in clinical audits, including auditing billing charges and handling clinical payer appeals in a hospital environment.
* C linical experience as an LVN or RN is preferred
* Professional-level experience with EPIC
* Advanced proficiency with Microsoft Excel, including data analysis and report generation.
* Bilingual skills in English and Spanish preferred.
Work Schedule:
9/80 Friday - Day Shift
This position is strictly on-site, with no remote work options.
The first 30 days of training will follow a 5/8 schedule.
Meet the Team!
Riverside University Health System (RUHS)
The classification for this position is Director of Patient Business Services; however, the working title is Director of Charge Description & Clinical Auditing.
This is a continuous posting and will remain up until the position is filled.
Applications will be reviewed, and competitive candidates will be referred for interviews in the order in which they are received.
This class has been designated At-Will by the Board of Supervisors, in accordance with the provisions provided under Article 6, Section 601E (8) of the County Management Resolution and serves at the pleasure of the Assistant County Executive Officer-Health System.
This class has been deemed eligible for the Performance Recognition Plan as set forth under Article 3, Section 311(C) of the County Management Resolution.
Program eligibility requires employees t...
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Type: Permanent Location: Riverside, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:51
-
The County of Riverside's Department of Public Social Services, Children's Services Division, is seeking a qualified Residential Care Social Worker.
This position is assigned to Harmony Haven Children and Youth Center (HHCYC) in Beaumont.
All applicants for positions at HHCYC must meet the age requirement of at least 21 years of age as required by the Transitional Shelter Care Facility Operating Standards by the California Department of Social Services.
Applicants who are under 21 years of age are not eligible for positions within HHCYC, but may be eligible for positions in other divisions or departments.
The Residential Care Social Worker will provide direct care for children and youth ages birth to 17 years old that are in protective custody and awaiting placement in a residential setting at Harmony Haven Children and Youth Center.
They will provide advanced and specialized support for the children and youth, coordinates services and acts as liaison with region social worker, and act as lead for the Residential Care Worker.
Incumbents will work with children and youth in a transitional care shelter facility, identifying and resolving difficult situations involving children and youth with complex care needs.
The most competitive candidates will have experience in a youth care facility, have a current BLS/CPR certification (if you do not currently posses one training and certification will be provided) and have experience with de-escalation techniques.
Meet the Team!
The County of Riverside Department of Public Social Services is comprised of employees who work collectively and in partnership with community-based organizations to serve the needs of the community.
Can you see yourself here?• Act in a lead capacity for Residential Care Workers or direct services employees, such as aides and volunteers.
• Function at a highly skilled level with service areas such as education, counseling, protective services, family services, and community organization.
• Take part in staff development training to increase knowledge of the social work processes and augment personal technical competence.
• Provide behavioral intervention skills for youth residing at Harmony Haven Children and Youth Center.
• Participate and assist in de-escalation and emergency hands-on techniques.
• Interpret public social service rules, regulations, and policies to clients and the public.
• Maintain casework records and prepare reports and correspondences in accordance with Title 22 Regulations.
• Frequently conduct placements of youth in other approved settings.
• Participate and assist in life savings measures such as First Aid, Narcan, and Defibrillator.
• Provide one-to-one behavioral modification and monitoring of youth placed at Harmony Haven Children and Youth Center.
• Dispense and record medications in accordance with Title 22 Regulations.
• Maintain up-to-date electronic records of all aspects of client case management in a centra...
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Type: Permanent Location: Beaumont, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:50
-
The County of Riverside - Riverside University Health System (RUHS) - Emergency Room Department is seeking an experienced Licensed Vocational Nurse II to join our team in Moreno Valley.
Under supervision and direction of a registered nurse, nurse practitioner, physician assistant, or physician, performs nursing duties within the scope of the Nurse Practice Act for vocational nursing in the care of patients in the Acute Care or Emergency Department; and perform other related duties as required.
The LVN II is distinguished from the class of Nursing Assistant, Health Services Assistant, or Certified Medical Assistant, in that a state license is required of incumbents, and they perform a more highly skilled form of patient care.
Additional Qualifications:
* IV Therapy and Blood Withdrawal Certification approved by the California Board of Vocational Nurses.
* Minimum of six (6) months of Emergency Department experience in an acute care hospital setting.
* Current certifications in Basic Life Support (BLS), Advanced Cardiovascular Life Support (ACLS), and Pediatric Advanced Life Support (PALS).
* Proven ability to work collaboratively in a multidisciplinary team and adapt quickly to urgent medical situations.
Copies of your BLS, ACLS, and PALS certifications must be uploaded to your profile as an attachment at the time of submitting your application to be considered.
If you are having difficulties uploading your required documents, please email them to lijimenez@rivco.org.
Work Schedule:
12-hour night shift
Hours: 7:00 pm to 7:30 am
Meet the Team!
https://www.ruhealth.org/medical-center/medical-services/emergency-services• Provide nursing care to patients within the scope of the Nurse Practice Act for vocational nursing; prepare patients for physicians, registered nurse, physician assistants, and nurse practitioners, and care for patients during treatment; administer medications using subcutaneous, intramuscularly, intradermal, subdermal, and/or oral methods.
• Take temperature, pulse, respiration and blood pressure of patients as necessary; apply and change dressings and cares for wounds; may collect specimens for laboratory analysis; assist physicians, registered nurses, and mid-level providers in performing examinations, tests, respiratory care and other treatments including minor surgical procedures, PAP smears and colposcopies.
• Perform venipuncture, injections of medications including biological immunizations for pediatrics and adults, including the provision of Tuberculin skin tests, Coccidioidin skin tests, and Histoplasmin skin tests in the course of a tuberculosis control program.
• Perform documentation as required within the scope of the Nurse Practice Act for vocational nursing, and established rules of charting; chart treatments and medications and maintain pertinent medical records; collect data from patients to ensure scheduling with appropriate services; maintain clinical records, reports and cha...
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Type: Permanent Location: Moreno Valley, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:49
-
Description
Kenvue is currently recruiting for a:
Digital & Shopper Marketing Manager
What we do
At Kenvue , we realize the extraordinary power of everyday care.
Built on over a century of heritage and rooted in science, we're the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON'S® and BAND-AID® that you already know and love.
Science is our passion; care is our talent.
Who We Are
Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated.
We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers.
With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day.
We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage - and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future-and yours.
For more information , click here .
Role reports to:
Senior Manager Omni SM Club
Location:
North America, United States, Ohio, Cincinnati
Work Location:
Fully Onsite
What you will do
The Digital & Shopper Marketing Manager is responsible for executing retailer shopper marketing and online and digital marketing programs, gathering and translating ideas into profitable campaigns, analyzing program effectiveness, and collaborating with the corporate marketing team to maximize initiatives and develop new ones:
Key Responsibilities
* Develop and implement digital marketing strategies to drive online traffic and engagement
* Manage and optimize digital advertising campaigns across various platforms
* Analyze data and metrics to track performance and make data-driven decisions
* Collaborate with cross-functional teams to ensure brand consistency and alignment with business goals
* Stay current with industry trends and best practices to continuously improve digital marketing efforts
* Develop and implement innovative internet marketing strategies to optimize the online user experience, increase marketing effectiveness, and improve customer satisfaction
* Lead and manage digital marketing programs including search optimization, affiliated marketing, social networking, and viral marketing
* Collaborate with cross-functional teams to translate ideas into profitable, promotional marketing campaigns
* Analyze program effectiveness and utilize findings to enhance market site performance
* Drive the development of new marketing initiatives in alignment with corporate marketing goals
What we are looking for
Required Qualifications
* Minimum 8-10 years of proven experience in managing shopper marketing & digital marketing programs
* University/Bachelors Degree or Equivalent in Marketing or related field
* Proven track record of successfully managing digital marketing campaigns
* Strong analytical skills and ability to interpret data to driv...
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Type: Permanent Location: Cincinnati, US-OH
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:49
-
The County of Riverside's Registrar of Voters (ROV) is seeking a qualified GIS Specialist II to join the GIS Operations Team in Riverside.
The GIS Specialist II will prepare graphic maps, diagrams, exhibits, and displays.
Additionally, the incumbent will develop simple macros using Geographic Information System (GIS) software, maintain web map applications during election cycles, manage precinct boundaries and addresses for elections, and coordinate with staff to obtain pertinent data.
The incumbent will work with Esri software, including ArcGIS Pro, ArcMap, and ArcGIS Workforce.
They will also use Python and VBA in their work, perform tasks within an internal Election Management System database on various projects, collaborate with the GIS Specialist I, and serve as a project lead as needed.
This position also requires travel to various offsite locations to survey buildings, streets, and boundary lines as necessary.
The most competitive candidates will have experience working with Esri's ArcGIS Pro and ArcMap, as well as a solid understanding of ModelBuilder, VBA, and Python.
At this time, the position has the opportunity for a hybrid telework schedule based on business need, however job expectations, at times may require in person interaction.
Telework may change at any time and you will be expected to report to the office.
The incumbent will be required to work in the office full time during elections due to the volume of work.
PLEASE NOTE: Incumbents must be available to work weekends and holidays, including mandatory overtime.
Meet the Team!
The Riverside County Department of Registrar of Voters ensures the electoral process will be conducted professionally, consistently demonstrating neutrality and non-partisan decision-making, based upon a thorough knowledge of and compliance with all election laws by administering them timely, responsively and with integrity on behalf of those we serve.• Prepare and update customized maps, diagrams, exhibits, and reports.
• Edit and analyze spatial data; research and compile data.
• Update GIS data layers.
• Research and compile data from record maps, land grants, and deeds for survey monument histories, boundary locations, subdivisions, right of way, street names, easements, and facility locations.
• Establish geodetic control for mapping which involves the ability to calculate and adjust angles and distances of survey field data using geometrical mathematics and computer engineering programs that utilize coordinate geometry (COGO).
• Develop macros and other applications utilizing GIS software to perform assigned work.
• Operate and maintain various GIS related hardware (e.g., plotters, scanners, digitizers, UNIX, Windows NT, or DOS based workstations).Education: None required.
Experience: Three years of sub-professional or professional GIS experience.
(Completion of GIS, automated mapping, land surveying, geography, cartography, or computer science related coursework from an...
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Type: Permanent Location: Riverside, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:48
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Social Services Practitioner III Medical Social Worker
Moreno Valley
Masters degree in "Social Work" REQUIRED!
A Masters degree in "Social Work" is REQUIRED!
Social Service Practitioner - Patient and Family Services This Social Services Practitioner (SSP) III position supports the RUHS Medical Center.
The SSP III has a significant role in the efficient throughput process of patient care coordination and timely discharge planning.
A competent SSP assists medical and other professional staff in addressing clinical situations and complex cases related to children or adults and their families.
The SSP conducts Social Determinants of Health Screenings, psychosocial assessments, provides crisis counseling, assists with discharge planning, and provides linkage to community resources and funding sources.
The Riverside University Health System Medical Center in Moreno Valley is seeking Social Services Practitioner III's to work as a Medical Social Worker.
Under general direction the position will perform difficult social service casework dealing with complex individual and family problems or social service casework for patients and their families in healthcare facilities; plans, organizes, implements, and evaluates all clinical services provided to pediatric patients and needs of children in required assignments; may participate in and assist with conducting in-service training programs; may provide leadership as a program consultant in the utilization of casework concepts and methodology; and performs other related duties as required.
The Social Services Practitioner III is a broad range journey to advanced level classification of the professionally trained social caseworker in the Social Services Practitioner series.
Incumbents are characterized by the responsibility for performing full scope social service casework often requiring difficult diagnosis and intensive treatment services.
The Social Services Practitioner III is distinguished from the Social Services Supervisor series by the latter's responsibility to provide full time supervision of staff performing casework.• Perform studies of patients and their families to determine the nature of their problems; learn to develop the most effective treatment methods and treatment plans according to need.
• Interview patients, families and friends to obtain information for case records.
• Assess the psychosocial needs of pediatric patients and initiate appropriate interaction accordingly.
• Coordinate and consult with medical and other staff members and with outside agencies regarding available resources.
• Learn to interpret significant emotional, social, and economic factors to healthcare team members.
• Participate in seminars of other types of training programs to enhance social work capabilities; may participate in group therapy.
• Assist in conducting training of social service aspects of medical treatment for healthcare personnel outside of the social services unit.
• Under clo...
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Type: Permanent Location: Moreno Valley, US-CA
Salary / Rate: Not Specified
Posted: 2025-08-09 08:24:48
